縣人社局開展人社領(lǐng)域

掃黑除惡線索排查工作

近期，我局在全縣范圍內(nèi)組織開展勞動用工專項檢查暨人社領(lǐng)域掃黑除惡線索排查工作，深入排查就業(yè)務(wù)工、人才市場、農(nóng)民工討薪維權(quán)等重點(diǎn)領(lǐng)域涉黑涉惡違法犯罪線索，預(yù)防和及時查處用人單位勞動保障違法行為。

一、 高度重視，周密部署。

我局及時研究制定了行動方案，成立了局長為組長，分管副局長任副組長，系統(tǒng)內(nèi)8個事業(yè)單位負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)加強(qiáng)對人社重點(diǎn)領(lǐng)域涉黑涉惡違法犯罪線索的排查進(jìn)行安排部署和監(jiān)督、指導(dǎo)，抽調(diào)業(yè)務(wù)骨干辦理具體業(yè)務(wù)。做到主要負(fù)責(zé)同志親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，點(diǎn)面結(jié)合、層層抓落實(shí)。

二、 宣傳發(fā)動，壓實(shí)責(zé)任。

我局對排查化解工作進(jìn)行了充分宣傳發(fā)動，從如何排查、預(yù)防矛盾激化、做好協(xié)調(diào)處理、鞏固調(diào)處結(jié)果等方面明確職責(zé)，掌握技巧，提高全局工作人員發(fā)現(xiàn)矛盾、應(yīng)對信訪、化解矛盾的本領(lǐng)。進(jìn)一步強(qiáng)化了責(zé)任意識，樹立了穩(wěn)定壓倒一切的思想，使全體職工都能認(rèn)識到排查化解工作的重要性。

三、 嚴(yán)格排查，穩(wěn)妥化解。

我局堅持采取全面排查和重點(diǎn)排查相結(jié)合，組織進(jìn)行了深入、細(xì)致的摸排。一是突出勞資糾紛矛盾、福利待遇、工資支付、社會保險、勞動關(guān)系等人力資源和社會保障領(lǐng)域矛盾糾紛易發(fā)環(huán)節(jié)的排查。二是加大勞動監(jiān)察執(zhí)法力度。通過日常巡查、專項檢查、舉報專查、企業(yè)年檢等方式，對用人單位遵守勞動保障法律、法規(guī)、規(guī)章情況依法開展監(jiān)察。

近期，共檢查各類用人單位18戶，涉及勞動者201人，發(fā)放宣傳資料360份，未發(fā)現(xiàn)涉黑涉惡線索。